Важлива інформація для суб'єктів господарювання: Дотримання законодавства про зайнятість населення
Північно-Східне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці інформує та нагадує про необхідність неухильного дотримання вимог законодавства про зайнятість населення, особливо в умовах воєнного стану та значних змін на ринку праці.
В умовах повномасштабної війни та економічної кризи в Україні значно зросли масштаби трудової міграції. Багато громадян змушені шукати роботу як всередині країни, так і за кордоном, часто звертаючись до посередників з працевлаштування. На жаль, не всі з них надають послуги доброчесно та на законних підставах.
Звертаємо особливу увагу на вимоги Закону України «Про зайнятість населення» щодо суб'єктів господарювання, які надають послуги з посередництва у працевлаштуванні.
Відповідно до пункту 22 частини 1 статті 1 Закону України «Про зайнятість населення», суб'єктом господарювання, який надає послуги з посередництва у працевлаштуванні, є зареєстрована в установленому законом порядку юридична особа, яка провадить господарську діяльність, незалежно від форми власності, виду діяльності та господарювання, а також фізична особа-підприємець, що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні в Україні та/або за кордоном відповідно до цього Закону та інших актів законодавства.
З метою недопущення порушень та забезпечення законності діяльності у сфері зайнятості населення, наголошуємо на таких аспектах:
- Ліцензування діяльності: Надання послуг з посередництва у працевлаштуванні в Україні та за кордоном є ліцензованим видом діяльності. Суб'єкти господарювання повинні мати відповідну ліцензію.
- Інформування населення: Суб'єкти господарювання зобов'язані своєчасно та в повному обсязі інформувати населення про вимоги законодавства щодо зайнятості, зокрема про ліцензування посередницької діяльності.
- Відповідальність за порушення: За порушення законодавства про зайнятість населення, у тому числі за надання послуг з посередництва без належної ліцензії або з порушенням встановлених вимог, передбачена відповідальність згідно з чинним законодавством.
Дотримання законодавства про зайнятість населення є запорукою стабільного та законного функціонування ринку праці, а також захисту прав та інтересів громадян.
